PDF Conflito de Gerações: desafios e estratégias para gerenciar quatro gerações no ambiente de trabalho

Conflito de Gerações: desafios e estratégias para gerenciar quatro gerações no ambiente de trabalho

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Em Conflito de Gerações: desafios e estratégias para gerenciar quatro gerações no ambiente de trabalho, Valerie M. Grubb reflete sobre essas diferenças e fornece aos gestores de todas as áreas, um norte para lidar com essa realidade.

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O que as pessoas estão falando sobre Conflito de Gerações. Os líderes estão tendo dificuldade em motivar os Millennials no local de trabalho – e, agora, a Geração Z está chegando.

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Sua empresa está enfrentando problemas entre os profissionais mais jovens e os mais velhos? As dificuldades entre pessoas de gerações diferentes parecem estar comprometendo a produtividade das equipes? O conflito é parte de qualquer relação humana, e o ambiente de trabalho não é uma exceção. No meio corporativo atual, onde coexistem quatro gerações (boomers, geração X ...

Os desafios da Geração Y

Video sobre a história e características das gerações Baby Boomers, Geração X e Y, e como os conflitos dessas gerações no local de trabalho se tornam um desafio para gestores. Produção ...

Conflito de Gerações no Mercado de trabalho: A era dos nativos Digitais | Lina Nakata | TEDxUFU

O mercado de trabalho está sendo alterado significativamente com a entrada de jovens que nasceram imersos em um mundo de informação e tecnologia: os nativos digitais. valores profissionais ...

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